接受指點幫助給我帶來的益處

2024年05月01日

中國江蘇 周雲

那是2023年9月份,我盡講道員本分,負責幾處教會的工作。通過兩個多月的配合,教會生活和澆灌新人的工作都有了一些起色,上層帶領就讓我交流好的實行路途。我心裏沾沾自喜,就覺得自己還能作一些實際工作。到了11月底,我看到福音工作没有什麽進展就總結了一些問題,隨後我針對問題跟幾個福音組長交流自己的觀點和建議,同時也交通神的心意,讓他們能積極傳福音。工作分配下去之後我就覺得作得可以了,自己也是在作細節工作了,之後就去忙别的事了。幾天後,我向組長了解福音工作的進展情况,有的没有回信,有的來信説過幾天才能見到傳福音人員。看到有的組長也在配合,我就没有再跟進了解工作的具體情况了。十幾天以後,上層帶領來信了解福音工作,問我們没有果效的原因、福音人員是怎麽配合的,還問我都解决了哪些實際問題。因没有收到組長的來信,我對福音進展的細節情况也不清楚,我就給帶領回覆説等組長來信我再總結彙報。之後我就催促組長反饋結果,可接連催促幾次他們都没有回信,我就有些生氣,覺得他們盡本分太没有責任心了。看到帶領一次次來信跟進工作,我心裏也着急,心想組長不回信我也没有辦法呀。我就把他們不回信的問題告訴帶領,讓帶領知道是福音組長的問題,不是我的問題。

很快帶領就來信了,問我是否了解組長的實際問題和難處,并且通過我寫的信檢查我的工作,發現我盡本分不用心,工作没有果效只把眼睛盯在别人身上,没有反省自己的問題,還説如果跟進工作只是一味地催要結果,不實際地發現問題、針對問題給人具體的實行路途,這樣工作是不可能有果效的。看完信我心裏很抵觸,心想:「我也想作好工作,福音工作我也參與了,組長的情形也寫信交通了,讓他們有什麽難處就及時來信交流,那他們不回信、不反映問題我能有什麽辦法呀?之前這幾處教會因為臨到大抓捕各項工作都停止了,現在我來兩個多月各項工作有點起色了,我能做到這個程度就已經不錯了,你們還讓我反省,這樣交通我接受不了。」我當時心裏委屈、不服、講理,越想越消極,覺得這個本分没法盡了。我意識到自己的情形不對了,但又轉不過這個彎,不知道要學什麽功課。後來我就禱告神,求神帶領我能明白神的心意。我看到經歷見證視頻裏引用的一段神的話正針對我的情形,全能神説:「有的人盡本分臨到修理對付了,就説:『我就這麽點能耐,我能做多大的活兒啊?我明白的也不多,我要做好這活兒不也得現學嗎?我容易嗎?神也不理解人哪,這不是趕鴨子上架嗎?誰明白的多讓誰做吧,我就能做成這樣,我只能做這麽多。』這些説法、這些想法人是不是常常有?(是。)這一點都承認。誰也不是完人,誰也不是天使,人都不是活在真空裏,這些想法、這些敗壞流露每個人都有,每個人都能常常流露這些東西,常常活在這些情形裏,人都身不由己,不這麽想都不行。没臨到事的時候,人的情形還挺正常,但臨到事就不一樣了,消極的情形就自然流露出來了,很順暢,没有攔阻、約束,也不用别人慫恿、煽動,只要臨到的事不合自己的意,這些敗壞性情隨時隨地就流露出來了。為什麽能隨時隨地流露出來呢?這就證明人裏面有這種敗壞性情,有敗壞的本性。人的敗壞性情不是别人强加的,也不是别人灌輸的,更不是别人教導、慫恿、唆使的,而是人自身就具備的。這些敗壞性情不解决,人就不能活在對的、正面的情形裏。《話・卷三 末世基督座談紀要・解决敗壞性情才能帶來真實的轉變》神説没臨到事的時候人的情形還正常,一旦臨到不合自己觀念的事,抵觸、不服不滿這些情形身不由己就出來了,這是人本性裏的東西。看完神的話,我就對號上自己的情形了。帶領來信指點我對待福音工作不用心,没作實際工作,我心裏就委屈、抵觸,認為自己就這麽大能耐,工作我又不是没參與,組長的情形我也交通了,是他們不反饋情况我有什麽辦法?就認為帶領一點兒都不理解我。我活在講理不服的情形裏這就是不接受真理。看到這個問題很嚴重,我就向神禱告:「神啊,我知道臨到對付修理不是哪個人與我過不去,這是你許可的,有我該反省進入的,但我一時認識不到,願你開啓帶領我在這事上能够認識自己學到功課。」

之後,我又看到神的話説:「不管是哪種情况,臨到對付修理人最應該有的態度是什麽?先接受過來,别管誰對付你了、因為什麽對付你,也别管説的話難不難聽、説話的語氣措辭怎麽樣,都應該接受過來,認識自己在哪方面做錯了,流露了什麽敗壞性情,做這件事的時候是不是按真理原則去做的,這是首先應該有的態度。而敵基督是否具備這樣的態度?他不具備,他流露出來的態度始終就是抵觸、反感。帶着這樣的態度他能不能安静在神面前虚心地接受修理對付?不可能。那他會有哪些做法?首先他會極力地表白辯解,為自己所做的錯事、所流露的敗壞性情加以辯護表白,希望能獲得人的理解、獲得人的寬恕,以便不用承擔任何責任,也不用接受對付修理他的這些話。他在對付修理面前所表現出來的態度是什麽?『我没犯罪,我没做錯事,即便有錯也是有原因的,即便有錯我也不是故意的,我也不應該承擔這個責任,誰還能没點錯啊?』他咬住這些説法、説辭不放,就是不尋求真理,也不承認自己犯下的錯誤與流露的敗壞性情,更不承認自己作惡的存心目的是什麽。……無論事實怎麽顯明他的敗壞性情,他都不承認、不接受,就是一味地反抗、抵觸,不管别人怎麽説,他就是不接受、不承認,心裏還想,『看誰能説過誰,看誰的嘴厲害』。這就是敵基督對待對付修理的一種態度。《話・卷四 揭示敵基督・第九條(八)》從神的話中我明白了,臨到修理對付、指點幫助,不管别人説話的態度語氣怎麽樣,也不管多麽不合自己的觀念,都要從神領受順服下來反省自己的問題,這是人應該有的態度。敵基督對待修理對付、指點幫助就是一味地抵觸、講理、反抗甚至推卸責任,没有一點兒接受真理的態度。對照自己,帶領指出我的問題我就抵觸,在心裏一個勁兒地講理,認為自己也付代價了,帶領不了解情况就對付我,心裏特别地委屈,還認為自己只能做到這個程度了,我裏面較勁、不服,流露的都是厭煩真理的性情。想到前段時間雖然工作我也落實了,但過後我并没有實際地參與、跟進,也不了解福音人員有哪些難處、現在的情形如何,只是去信催問等結果,我這樣落實工作根本就没有盡上責任,也没有解决實際問題,這就是不作實際工作。帶領對付的就是我身上存在的問題,可我不接受,還抵觸講理、推卸責任,這實質就是不接受真理,是在與神對抗,如果不悔改,一直活在這種剛硬的性情裏,那最終只能讓神厭憎、被神淘汰。

後來,我又看到一段神的話:「在教會中,有些人出點大力或者做兩件擔風險的活兒就覺得自己有功勞了,其實按他做的事也應該表揚,但若看他的性情與他對待真理的態度就讓人感覺厭憎、噁心了。他絲毫不喜愛真理,還厭煩真理,這一點就讓人噁心透了,這樣的人不值錢。神不是看人素質差、有點壞毛病、有敗壞性情或者有抵擋神的實質就反感人了,就不讓人靠近了,神的心意不是這樣,他對待人的態度也不是這樣。神不厭憎人的素質差,不厭憎人的愚昧,也不厭憎人有敗壞性情,神最厭憎人的是什麽?是人厭煩真理。你厭煩真理,就這一條神永遠不會喜悦你,這是定規了的。你厭煩真理,不喜愛真理,對待真理的態度是冷淡、輕慢、驕縱,甚至反感、抵抗、拒絶,你有這些表現,神對你就徹底厭煩了,你就是瞎子鬧眼睛——没救了。如果你心裏真喜愛真理,就是素質差點兒,缺乏點見識,有點愚昧,常常犯錯,但没有故意作惡,只是做了一些愚昧的事,你的心願意聽神交通真理,你心裏渴慕真理,你對待真理、對待神話的態度是誠懇的、是渴慕的,你能够寶愛、珍惜神的話,這就够了,神就喜歡這樣的人,雖然有時做點愚昧事,神也喜歡你。神是喜愛你渴慕真理的心,喜愛你對待真理的誠懇態度,所以神就給你憐憫,一直施恩于你。神不看你素質差,不看你愚昧,也不看你的過犯,就因為你對待真理的態度是誠懇的、是渴慕的,你有一顆真心,就看在你這顆真心上,看在你這種態度上,神就會一直憐憫你,聖靈就在你身上作工,你就有蒙拯救的希望。反之,你内心剛硬、放縱、厭煩真理,凡是神的話、凡是涉及真理的事你從來都不留心,從内心深處抵觸、蔑視,那神對待你的態度是什麽?厭憎、反感,怒氣不斷。《話・卷三 末世基督座談紀要・要盡好本分明白真理最關鍵》神説神很看重人對待真理的態度,有的人平時盡本分外表看也能付代價,也有點果效,但臨到事不接受真理、厭煩真理,這就讓神厭憎了。回想自己這兩個多月盡本分也付了一些代價,工作有了一些果效,我就覺得自己已經作實際工作了,帶領就不應該再指點我的問題了,現在我才認識到神不是光看人盡本分受多少苦、作多少工,工作達到了什麽果效,還看人對待真理的態度、能不能接受真理。我臨到對付修理一味地抵觸不接受,跟神講理對抗,就會被神厭憎,獲得不了聖靈作工。看到活在厭煩真理的性情裏實在是太危險了。現在福音工作没有果效這是事實,我應該接受帶領的指點,實際解决福音工作中存在的問題。

後來,我在尋求中想到神的話説:「任何的實際工作他都不參與、不跟進指導,也不調查研究解决問題,這盡到帶領的責任了嗎?這樣能作好教會工作嗎?等到上面問他工作作得怎麽樣了,他就説:『教會工作都正常,都有負責人在作。』若再問他工作中有没有什麽問題,他説:『不知道,應該没有問題吧!』這就是假帶領對待工作的態度。你作為帶領,交代給你的工作你絲毫不負責任,都交給其他人去作,你也不跟進、不了解、不幫助解决問題,只當甩手掌櫃,這是不是失職啊?這是不是官僚啊?什麽具體工作都不作,也不跟進工作,也不解决實際問題,那這個帶領是不是個擺設啊?是不是假帶領啊?這就是典型的假帶領。《話・卷五 帶領工人的職責・帶領工人的職責(四)》從神的話中我認識到福音工作是帶領主抓的工作,是我的責任,但我將工作分配下去之後就認為是組長的事了,我要果效就行了,也不注重了解組長的情形,還有盡本分過程中會出現哪些問題。當帶領跟進我的工作時我却説「組長還没有回信呢,我没法反映」,明明是我負責的工作而我却不具體跟進,成了甩手掌櫃,這不就是假帶領的表現嗎?此時我對帶領的指點能從心裏接受了。想到神的話説:「蹲點進行監督工作,監督是檢查、指導,不是監工,不是對人進行看管,也不是看押。監督指什麽?就是對工作進行細節地、具體地諮詢、詢問、了解、掌握,了解工作的進度、工作的薄弱環節,了解誰作工作負責任、誰作工作不太負責任,哪些人能勝任工作、哪些人不能勝任工作,等等。監督的時候有時需要交通,有時需要諮詢、詢問或跟人閑聊打聽情况,當然更多的時候是需要與負責人作正面的交通,詢問工作落實的情况、難處還有臨到的問題等等。監督的同時,對于哪些人做面子活、做表面文章,還有哪些人不會落實具體工作、哪些人知道怎樣落實却不作實際工作,等等這些問題都能發現,發現的同時如果能及時地解决這是最好了。監督的目的是為了什麽?監督最終的目的其實就是為了更好地落實工作安排,看看自己部署的工作是不是合適,有没有不周到或没想到的地方,有没有不合原則的地方,還有没有偏謬、失誤的地方,等等這些問題在監督的過程當中都會發現。但你如果不作這項具體工作在家呆着,能不能發現這些問題呢?(不能。)很多問題需要到現場去詢問、去觀察、去了解才能得知、掌握。《話・卷五 帶領工人的職責・帶領工人的職責(十)》從神的話中我明白了,監督工作不是將工作落實給别人讓别人去作,自己就等着要果效,而是能實際地參與工作,了解工作進展當中存在哪些實際問題,是人員安排得不合理還是弟兄姊妹情形不好,又或者是盡本分的態度存在問題,這些情况都得細節地了解掌握,及時交通真理解决,這才是作實際工作呢。再回想自己只是把工作分配下去交給組長去作,自己就在那兒一個勁兒地催果效,根本就没有盡到一個帶領的職責,這就跟大紅龍的官員一樣,站着地位不做實事。大紅龍官員不管落實什麽工作都是喊口號,上傳下達做面子活。再看我自己跟進工作也是為了能給帶領彙報,并不是為了解决福音工作中的實際問題和難處,自己這種盡本分的態度是神厭憎的,如果不扭轉只能給教會工作帶來損害,那這樣盡本分就是在作惡了。接下來我就按照神的話實行,趕緊扭轉。通過實際了解我才發現有的教會缺少福音人員,有的組長工作安排得不緊凑,進度緩慢,有的因着中共的抓捕、監視没法正常配合工作……種種原因導致福音工作果效不好。我就針對這些問題一樣一樣交通解决。我不再找理由藉口推卸責任,不再把眼光盯在别人身上了,而是注重按原則盡本分,多作實際工作。通過一段時間的配合,福音工作有些起色了。我心裏特别高興,没想到我的情形扭轉後實際去配合就看到了神的帶領。

經歷過來,我認識到對付修理、指點幫助是出于神的,是正面事物,是為了幫助我們扭轉盡本分中的偏差達到合格盡本分,也是為了讓我們認識解决自己的敗壞性情,這背後有神的良苦用心哪。通過這次的經歷,我體會到了接受修理對付、指點幫助帶來的益處,也知道怎麽跟進監督福音工作了。感謝神的帶領!

下一篇: 接受建議的收穫

灾難陸續降下,主再來的預言已經應驗,你想迎接到主得着進天國的機會嗎?誠邀渴慕主顯現的你參加我們的網上聚會,幫你找到路途。點擊按鈕與我們聯繫。

相關内容

那段争名奪利的日子

中國河南 趙凡2020年6月份,我負責教會的澆灌工作。因着缺少澆灌人員,澆灌新人的工作受到影響,我心裏很着急,心想:要是再找不到合適的人,帶領會不會説我不作實際工作?我正發愁的時候,帶領給我提供了一個人選,説從外地剛轉到我們教會的小丹姊妹作過澆灌工作,我心裏很高興,這下可解了我的…

檢舉中學到的功課

中國湖北 周旋2019年9月份,我盡上了帶領的本分,和王冉姊妹配搭負責幾處教會的工作。因為剛來不久,有些工作還不知道怎麽作,我就經常找王冉一起商量。後來,我發現王冉對本分没什麽負擔。一處教會的兩個帶領争名奪利没有和諧配搭,我跟她商量着一起去交通解决,可是她總是不當一回事,還總是往…

素質差不是藉口

中國河南 追求以往每當盡本分遇到點難處或是工作没作好時,我就認為是自己素質太差了,為此我常常活在消極被動的情形中,也常常以素質差為由把自己覺得難的本分推給别人,還覺得這樣做也没什麽不對的,自己素質差做不好讓别人去做,這也是在為教會的工作着想啊。後來,藉着經歷神話語的審判刑罰,我才…

我敢與敵基督邪惡勢力争戰了

中國浙江 王菊 我信神一年多時在教會裏做組長,葉平是我們教會的帶領。看到葉平素質好,盡本分有熱心,安排工作條理清晰,誰有問題葉平也很快能找到合適的神話語交通幫助,大家就很佩服她,覺得葉平明白真理。葉平聚會時經常會説「現在教會工作很忙,福音工作、澆灌工作我都得操心,教會中多數都是新…

發表迴響

通過Messenger與我們聯繫